Firmele sunt în căutarea continuă a celor mai bune resurse umane, pentru a putea obṭine rezultate extraordinare în termeni de performanṭă. Dacă vă doriṭi un angajat dedicat, motivat ṣi potrivit echipei ṣi postului, care să aducă un plus de valoare companiei dumneavoatră, vă recomandam să realizaṭi procesele de recrutare cu deosebită atenṭie. Metodele actuale de recrutare sunt din ce in ce mai diverse, însă trebuie să selectăṭi cu grijă ṣi să identificaṭi strategiile cele mai potrivite pentru compania dumneavoastră ṣi pentru posturile pe care le aveṭi vacante. Echipa noastra vă poate oferi consiliere sau servicii complete de recrutare ṣi selecṭie a personalului.

 

SERVICII RECRUTARE

• Recrutare specializată, în funcṭie de caracteristicile postului vacant
• Recrutare de volum (personal necalificat, agenṭi call center, muncitori, etc.)
• Recrutare activă ṣi head-hunting
• Participarea la conferinṭe ṣi târguri de specialitate cu scopul selecṭiei de personal ṣi recrutării în interesul clientului.

 

ETAPE CLASICE DE RECRUTARE:

• Preselecṭia candidaṭilor, în funcṭie de profilul solicitat de client
• Identificarea, verificarea ṣi măsurarea competenṭelor candidaṭilor
• Stabilirea interviurilor ṣi validarea cu candidaṭii ṣi clienṭii a detaliilor legate de întâlnirile pentru interviurile face-to-face sau virtuale (call, video-conferinṭe, etc.)
• Informarea candidaṭilor referitor la condiṭiile de angajare
• Verificarea, ajustarea CV-urilor în concordanṭă cu experienṭa candidaṭilor
• Realizarea de rapoarte ṣi statistici referitoare la proiectele de recrutare